ジャカルタで採用、難しいですよね。 人材紹介会社のサービスフィーは安くないし、採用イベントみたいなものへの参加をするのも手間もコストも掛かる、大学と直接連携なども期待値を読みにくい、などなどと悩みがつきません。 結局、Jobstreetを活用するしかない、という会社が多いのではないでしょうか？ J

脱チャイナや東南アジアブームなどの要因もあって、インドネシアに日系企業の進出が多くなってから5年ほどたちますがいままではやはり製造業の進出が多く、サービス企業の進出はまだいまからといったところです。 IT系企業は2013年に一度ブームを迎えたのですが、そのときに進出した多くの企業が撤退・縮小してしまった寂しい実態があります。 

あっという間に2018年も10分の１が終わろうとしていますね。。お陰さまでロギクは2018年も順調に運営できております。このまま頑張りたいと思います。 さて、2018年になってからといっていきなりの大きな変化はないのですが、 インドネシアのWEB制作界隈がどうなっているのかご紹介したいと思います。いまもある程度以上の規模で運営されている日系のプレイヤーは